隨著技術的不斷細分和精深，分工也愈加精細，專業之間的鴻溝也愈難跨越，很多人在某一專業窮盡一生， 也難登堂入室。
作為與社群不可分割的個體，我們通過貢獻價值獲得回報，通過購買其他個體的價值，以維持生存和發展。我們無法逃避分工，且不得不努力在競爭中獲得比較優勢。當一個個體無法貢獻有效價值的時候，將面臨失業、倒閉、破產，甚至更嚴重的結果。
為了獲得更多交換機會和更大回報，每個個體（人或組織）都應努力提高創造價值的能力，即核心競爭力。
對于企業，亦是如此。如果沒有清晰的目標方向，沒有比較優勢，其前途注定暗淡無光。
如何獲得核心競爭力呢？
1、眼光長遠，目標清晰，堅持不懈
要從自身積累和興趣出發，研究發展趨勢，尋找平衡點，確定發展目標和方向，并持之以恒。
2、發展長項，合作分享
在競爭力塑造中，應發展長板，而不是補齊短板，積極參與社會合作，強強合作，打造一個更大的木桶。
3、堅定信心，投入成本
在積累期要耐得住寂寞，摒棄浮躁、急功近利的心態，持續投入時間和精力。
4、正確認識工作的本質
工作是我們社會角色的載體，是我們參與社會分工的平臺；競爭力從積累中來，獲得生存所需只是工作給我們的最低回報，更重要的是積累經驗，獲得成長。
我們都是平凡人，但我們絕不平庸！
與渴望發展的友華人共勉。